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薪酬管理的作用和意义是有哪些呢 薪酬管理的作用和意义是有哪些

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大家好,我是东南,我来为大家解答以上问题薪酬管理的作用和意义是有哪些呢,薪酬管理的作用和意义是有哪些很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧!

大家好,业小编来为大家讲解下。薪酬管理的作用和意义是有哪些这个很多人还不是很了解,现在让我们一起来看看吧!

1、薪酬管理决定着人力资源的合理配置与使用。

2、资源的合理配置问题,被认为是一切经济制度的一个基本问题。

3、资源的有限性和稀缺性已为理论和实践所充分证明。

4、在资源有限和稀缺的条件下,通过一定的手段使资源在不同的生产领域进行组合,使之得到最充分的利用,发挥出它的最大效能,这便是资源合理配置问题。

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