量化机构抢人:博士年薪百万起步 这个行业为抢人竟拼命“撒钱”!今天的关注度非常高，直接上了热搜榜，那么具体的是什么情况呢，大家可以一起来看看具体都是怎么回事吧。

1、近年来，人才之争在量化私募行业愈演愈烈，一些量化私募机构不惜重金招贤纳士，显示出对顶级人才的渴求。一般情况下，优秀的应届研究生，策略投研人才在百亿量化私募的薪酬水平是50万~80万一年的总包，小一点量化私募40万~60万一年总包。

2、近期，华尔街量化圈应届生的年薪超200万刷屏。据了解，国内量化机构主要招聘顶尖高校博士，抢人大战中，还开出非常优厚的条件。据记者调查，当前在应届生的招聘上主要以顶尖高校的博士为主，年薪百万起步，同时为实习人才提供每日1500元的实习津贴。

3、国内量化机构在抢顶级人才方面也是大招频出，股权、期权、合伙人、12薪年终奖都是一些量化机构的大招。那么到底是噱头还是真金白银?

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