公司辞退提前吃午饭员工被判赔2万 因违法解除劳动合同今天的关注度非常高，直接上了热搜榜，那么具体的是什么情况呢，大家可以一起来看看具体都是怎么回事吧。

1、【公司辞退提前吃午饭员工被判赔2万】今日，在高盛公司的一男子因被领导发现其在中午12点下班时间，提早下班就餐12次，因此被领导认为其严重违纪，所以，其被领导辞退，接着，这事就闹到法院去了。

2、先是该男子通过劳动仲裁方式向公司提出，想要公司赔偿其两万元，随后，仲裁委支持了该男子的请求。

3、但高盛公司不服，将此事起诉到海安法院，接着，该男子称其没有影响本职工作，有时走路去食堂需要五六分钟，然后，到食堂就餐已经12时03分。

4、而高盛公司认为其属于早退的行为，于是，法院认为，公司没有证据表示，其在单方解除劳动合同前，履行了通知工会的义务，还有起诉前补正的相关程序，所以，是违法解除劳动合同的行为。

5、目前，法院判高盛公司要向该男子支付解除劳动合同的赔偿金两万元。

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