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1、公司是在建业城市花园里面的，租用的民用住房，办公条件来说很差劲，配备的餐厅伙食还不错，伙食值得一赞。

2、但这个公司的工作氛围不敢让人恭维，把你的思想限制的死死的，凡事都需要按照上面说的意思去办。

3、公司的人员流失可以说是非常非常的严重，基本上是今年招过去的员工两三年走的所剩无几。

4、我在那里干过，受不了那种氛围。

5、刚开始工资待遇在郑州来讲还可以，中等偏上水平，但真要是长时间发展的我个人不建议来这个公司，对个人的长远发展没有益处，公司工作基本上也是三点一线，家、公司、餐厅，并且加班是常有的事情。

6、记得有人曾说过该公司总经理张赞民在会上说过这么一句话：上班时间没事多开会讨论，工作可以下班了去做。

7、上班时间开没用的会是在浪费大家的时间，什么狗屁逻辑，这话竟然能从他嘴里蹦出来。

8、公司的业务基本上还是主要依靠学校老师给家长发信息校信通收费这个基础业务支撑，他们办理的众享教育其实也就是毕业的大学生去给学生培训培训，没有什么竟然之谈，只不过是自吹自擂罢了。

9、说白了，他们要是没有维护好学校老师，这个公司根本支撑不下去，让学校老师做学生和家长的工作加入校信通短信，收取学生家长的费用，学校老师发短信超过多少条给老师返话费，基本上就是这么个情况。

本文到此讲解完毕了，希望对大家有帮助。